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15时06分，乔志猛来到更衣室更换井下工装，10分钟后来到阳城矿副井口检身、乘罐、下井。
两分多钟，罐笼到达了阳城煤矿井下。阳城煤矿矿长李取生引领着乔书记走在宽敞明亮的井下大巷里，边走边做着矿井安全生产、班组建设和弘扬劳模精神方面的介绍。到了猴车巷后，志猛非常娴熟地坐上了猴车,这已经是今年以来他第9次到阳城煤矿下井了。
出了猴车巷，乔志猛一行又徒步向1307工作面皮带顺槽走去。在路上，乔志猛不时停下来向李取生询问井下安全措施落实的有关情况。行走过程中，每每遇到职工，乔志猛总是主动与他们打招呼、亲切握手，并与大家面对面交谈。“老家哪里的?收入怎么样?班中餐的质量如何?熟不熟悉潘兴喜？”拉家常、听建议式的谈话方式，一下子拉近了与井下矿工的距离，使矿工们轻松地打开了话匣子。
当乔志猛一行看到正在和工人们一起调整液压支架的全国劳模潘兴喜时，他走上前去，紧紧握住潘兴喜的手，感慨万分地说：“什么是艰苦，什么是奉献，在这里都看到了……”尤其是在看到1307工作面平均近30度、局部38度的倾角，以及工作面割矸过断层等复杂地质条件后，乔志猛一一与在场的职工握手并向他们表示了亲切慰问和衷心感谢，并深情的告诫大家一定要严格按照规程操作，抓好质量，确保安全。在肯定阳城煤矿、综采工区工作标准高、创新意识强的同时，乔志猛提出了三点期望和要求。
一好强化开发项目销售团队合作朔造。潘兴喜老同志被认为全国各省劳模是他本身的无尚光彩，也是综采工区、阳城选煤厂和济能发国际实业公司有限实业公司的无尚光彩；是他本身付出事业的最终结论显示，是综采工区、阳城选煤厂团结互助追求梦想的最终结论显示，也是济能发国际实业公司有限实业公司分享大、校风正，达到市场被认可的最终结论显示。每种个成级的反面都有是一名自信的开发项目销售团队合作在撑起，要想完成成级就肯定全面提升开发项目销售团队合作基础开发。劳模是年代有精神力量的发展壮大的方向标，要深化抓好“追随劳模轨迹，宣扬偉大品德”的宣传画事业，加大力度宣扬劳模有精神力量，有效充分的显示新一阶段中国内地劳务工们阶级的老板翁风格，在国际实业公司有限实业公司实业公司下付出描绘劳模有影晌、工班有用作、劳务工们强力量的优秀完善机制。乔纪委书记激厉阳城选煤厂、综采工区和潘兴喜要坚持反复的全面提升开发项目销售团队合作基础开发，描绘十分友善的发展壮大完善机制，力求完成更强的成级。
二是侧重刷卡机装备的护养。发生变化制作的智能化化、重新化度的增加，对刷卡机装备的依附也越变越高。現在，许许多多事故案例的发生基本都是使用口误、装备卡死等因为产生的，要像呵护我的眼眸一个护养好刷卡机装备，并一直增加使用技术水平，炉火纯青操新技能，确认安全卫生制作的，增加本职工作成功率。
三要连续逐渐加强专业练习的。专业练习的就已经 变成“生”、“存”的还要。只剩下加强专业练习的，连续逐渐的提升他的能力素质和技术水平，而是否是让我们的工程设备与物资的生话，依然是心情生话，这样才华十分大量多姿多彩，才更蓄重要性；只剩下加强专业练习的，连续逐渐的提升很安全性高察觉和很安全性高活动技能，这样才华最好地以防死亡事故的突发，真正意义上珍爱一生，热爱人民生话。
升井后，乔志猛不惜下井困倦又分别为到井筒“区局长赠挂平安红黄旗”品牌宣传栏设计、平安文化知识木栈道、矿井运行者追踪定位内容设备和矿务（厂务）三公开栏等处专项督查查看手机。对阳城露天煤矿的部分优质方法给与了充沛一定。
集团公司政治部、工会办公室、安监局等相关部室负责人陪同慰问。
(苏进步 王传钧)
